Kako uspješni lideri provode vrijeme

Kako lideri ponašaju tijekom radnog dana, to utječe na uspjeh cijele tvrtke.

Znanstvenici ispitanih više od 1000 lidera iz šest zemalja kako bi saznali što oni rade tijekom dana i kako se njihovo ponašanje utječe na uspjeh i neuspjeh svojih poduzeća.

Prema anketiCEO Ponašanje i stabilne izvedbe.Vrijeme je normalno distribuiran tijekom dana kako slijedi:

• 56% - sastanaka i konferencija;
• 26% - planiranje, komuniciranje putem e-maila i drugih sličnih predmeta;
• 10% - osobna pitanja;
• 8% - putovanje.

Istraživači su također proučavali što je proveo ovaj put. Ispostavilo se da je ponašanje menadžera mogu se podijeliti u dvije skupine: lidera i menadžera.

Menadžeri više interakciju s osobljem opskrbnog lanca, susret s klijentima i dobavljačima. Čelnici općenito interakciju s viših menadžera i vanjskim dionicima, puno planiranja i druženje.

Bivši obično su pokrenuti od strane malih poduzeća, a drugi više vjerojatno da će biti na čelu velikim i složenim poduzećima uređen.

Uspoređujući vrsta vođe s financijskim rezultatima tvrtke, istraživači su došli do zaključka da su čelnici tvrtke više uspješna i profitabilna.

instagram viewer

Znanstvenici su usporedili podatke prije i nakon imenovanja novog vođu. Ispalo je da je nakon pojave glavu jedan od vodećih povećava produktivnost tvrtke. Učinak se očituje u tri godine, a to sugerira da čelnici stvarno trudi da promijeni društvo.

Naravno, tada kao šef holding dana, to ovisi o tvrtki i na njenom trenutnom stanju. U vremenima krize potrebna jedna set vještina, te u vrijeme stabilnog razvoja - sasvim različita.

Zastrašujuće, ako je mala tvrtka je lider, vođa, ali obrnuto situacija može donijeti puno više štete. Vođe, menadžeri imaju tendenciju previše vremena na trenutne aktivnosti tvrtke, a često se uključe u micromanagement.

Iako ova studija daje novu perspektivu na upravljanje, autori ne savjetuju menadžere da promijene svoje ponašanje, gledajući druge. Pri donošenju odluka, posebno treba fokusirati na situaciju i njihove prednosti. Pokušajte pronaći kvalitete i koristiti ih, kao i pokupiti situaciju u kojoj se odvijaju.

Vidi također:

• 5 knjiga za menadžere koji će vam pomoći postati inteligentniji →
• Tajne učinkovitosti za upravitelja novak →
• Kao vođa spavanja 4-5 sata dnevno i uspješno upravljati ogromne tvrtke →