Zašto svakako je potrebno znati što je Scrum
Rad I Studija Knjige / / December 19, 2019
Svatko je čuo za Agile ( «Agile"). Ako do nedavno se nije moglo znati tu riječ, a zatim je u siječnju ove godine, tvrtka Njemački Gref, Sberbank glava, postao napad na zemlju iz svih topova evangelizaciji fleksibilan pristup upravljanju, a sada Agile već zvučalo za sve.
Scrum ( «ološ») - praktična provedba spretniji-principa. Ovaj pristup omogućuje, prema kreator Jeff Sutherland (Jeff Sutherland), raditi dvostruko više u pola vremena.
Vi vjerojatno želite saznati više o Agile i ološ, da se u ovoj temi. To svijet je nemoguće zamisliti bez okretan, i to „zaraza” se brzo širi u tradicionalnom offline poslovanja.
Biti svjestan, možete pročitati novi knjiga Jeff Sutherland «ološ. Metoda upravljanja projektima revolucionarni ". To će potrajati nekoliko dana. Alternativni način brzim čitanjem pametnih američkih poslovnih knjiga - pročitao kratak stisakPrepričavanje, sammari od našeg partnera - kompanije Smart čitanje. To traje pola sata, a vi ćete razumjeti sve ključne ideje bez vode.
Scrum je razvijen oko 20 godina kao učinkovita metoda za povećanje produktivnosti razvoja softvera. Nakon što je stekao popularnost u Silicijskoj dolini, zgura brzo dobio priznanje iz drugih poslovnih područja. Njegovi tvorci Ken Schwaber (Ken Schwaber) i Jeff Sutherland proučavao najbolje međunarodne prakse uspješnih tvrtki i Došli smo do zaključka da je „slap” model, u kojemu je rad prvenstveno temelji na IT-projekte, beznadno zastarjeli. Nije ispuniti očekivanja kupaca, kao što je rad napredovao, polako, strogo u skladu s dugoročnom planu, a često i izlaz nije proizvod koji je zapravo potrebno.
Sustavno upravljanje projektima od vrha prema dolje stvara iluziju kontrole i povjerenje u proces, ali u stvarnosti, rezultat je nepredvidiv. Unatoč prisutnosti kilograma papira s detaljnim planovima, opravdanja, grafikone i tablice, Uvjeti su slomljena, proračun je premašen, a zaposlenici su razočarani, osjeća uzaludnost njihova aktivnost.
Upoznajte ključni principi ološ, a možda je tema od interesa za vas, tako da to nije knjiga za čitanje Sutherland, nećete biti u mogućnosti.
Ljudi su važniji od procesa
Za tvrtke svih veličina birokracija prvi korak poduzeti kako bi se izgraditi procese, s obzirom da je nedostatak organizacije - korijen svih problema. Ali, ako postoji ta korijen, to je zaposlenici koji su nezadovoljni sa svojim radom, ne obazirući se na klijente i njihove potrebe, u mogućnosti ostvariti svoj potencijal, koji će se održati. Oni imaju sve i plijen.
Scrum - to je oko sretne zaposlenika, a ne o beskonačno tanak skupih postupaka.
Dođite u moj ured sutra, i sigurno ćete vidjeti da postoji mnogo takvih ljudi. Važno je da se stavi u središte zaposlenika jedne organizacije, a ne izbočine ili procesa.
Dokumentacija proizvoda je važnija
Još jedna omiljena aktivnost birokracije - sve opisati beskrajno, stvaranje tona dokumentacije provesti dobru polovicu sredstava na takav način na vrijeme odgode. Važno je da ne papir, ali da li upravljati svojim organizaciju, vaš tim je stvoriti proizvod koji kupci zaista potrebno. Ako imate veliki proizvod i dokumentacija neće biti - to nije loše. Tako je prvi iPhone je izašao na tržište u 2007. godini.
Scrum - to je o smislu, a ne o stvaranju papire za stvaranje maksimalne vrhuncu radova.
Kolosalna interne dokumentacije i opis svake od svojih koraka na putu do gotovog proizvoda je vjerojatno važno, ali to košta više i više tvrtki su sada bez gluposti. A oni - Vaši konkurenti. Vaši svi brže natjecatelja.
suradnja kupac je važnija od savršenog izradu ugovora
Kako napraviti dobar proizvod, morate na posao, stvoriti, za rješavanje problema, izmisliti i implementirati ideje. Sve što umanjuje njega - smeće. Potrebno je izgraditi takav odnos s klijentom, tako da je stalno uključen u svom radu, pila kako To je proizvod, ako slijedite trenutnu strategiju, razumjeti izglede za dobivanje mu to odgovara proizvoda. To se može učiniti ako imate odnose s kupcima suradnik, a ne samo ugovor.
Scrum - radi se o razumijevanju i suradnji, a ne o odvjetnicima i zaštita soft spot.
Potrebno je izgraditi takav odnos s klijentom, nema potrebe za razmjenu beskrajne i beživotna zahtjeve i uvjete za papir i ući u ugovor paket. Idealna situacija je kad su vrsta i razumijevanje partnera, kolege koji rade za jedan cilj, a vi ne morate osigurati ugovore i potrošiti značajnu količinu nje vrijeme. Ugovori i računi - je način da se zaštite. Izgraditi odnos u kojem nijedna stranka neće trebati da se brani.
Sposobnost da imaju važan praćenja planova
Kažu da je najgore - sve moj život učiniti proizvod, koji na kraju nitko ne koristi. Zamislite da imate tri godine razvili nešto što nije letjeti tada, kako se ispostavilo zatražen na tržištu. To proizlazi iz grandioznim planovima izrađenim na početku, te strogo pridržavanje za njih. Što ako je trogodišnji plan je pogrešno? Vi ćete potrošiti mnogo novca i da će ostati bez ičega.
Scrum - radi se o znanosti i osjećaja, a ne o vjeri i neosnovanih nada.
Kako je to moguće? Prema ološ, ti bi trebao imati veliki cilj, ali ide na njega iterativno ne pokušavajući predvidjeti svaki potez u dalekoj budućnosti. Mali iteracija 2-4 tjedna kretati do cilja, okrenuti leđa, napraviti retrospektivu, Ocijenite učinio, odustati od posljedica posljednjeg ponavljanja, ako to ne dovede do ciljeva. Na taj način možete izbjeći glup velike propuste. Iterativni - znanstveni pristup. Nade za ispravnost velikih planova - naprotiv, to je poput religije.
Pozicije i titule nisu važne - ono što je važno je ono što vam je činiti
Šef viša razina, manje zna izravno stvaranje proizvoda i zamršenosti svom radu, svojim svojstvima, mogućnostima. Danas je to moderan pristupe upravljanja, kada nisu osobito potrebna glave, hijerarhije su izbrisani, organizacija ostvarila stan. Pozicije nisu važni kada je u pitanju praktičan rad na stvaranju proizvoda, korisnik mora za istraživanje, testiranje različitih hipoteza o aktivnom iterativnog razvoja.
Scrum - riječ je o povjerenju, a ne o moći i nasilja.
Klasična vladari stvoren za kontrolu i represiju. Ako se tim sastoji se od entuzijastičnih stručnjaka koji su od povjerenja i koji se bave izravno do stvaranja vrijednosti, ne trebaju glavnog nadzornika s lijepim, ali beskoristan naslov.
Oko tih temeljnih načela ološ nudi razne alate koji će vam pomoći doći do cilja u najkraćem vremenu, s visokom razinom predvidljivost na najnižu cijenu. Budite sigurni da uronite u ovoj temi: to je zanimljiv i, najvjerojatnije, bez znanja okretan i ološ u budućnosti, ne možete dobiti i zanimljiv i unosan posao.
Dakle, naučiti užad sve o Scrum je moguće iz knjige njegov tvorac Jeff Sutherland. Alternativno, možete za 20-30 minuta pročitati ovu knjigu sammari elektronski Smart čitaonicu.
Čitajte Smart Reading
Smart čitanje Layfhaker i ponuda probati ovaj novi način da se brzo naučiti bit vrlo pametan, ali vrlo debele knjige. Na stranicama ćete naći Smart Reading više stotina sammari velike knjige, vi svibanj nikada u potpunosti neće pročitati.