Učinkovito vodstvo - tečaj 14 990 RUB. od specijalista, obuka 16 ak. h., Datum: 13.06.2023.

Zašto moderni lider treba razvijati liderske kompetencije? Nisu li vještine operativnog menadžmenta i klasičnog menadžmenta dovoljne? Ispostavilo se da više nije.

Funkcionalni i projektni timovi imaju sve presudniji utjecaj na poslovne rezultate. Više nije dovoljno samo biti dobar menadžer da biste dobili odlične rezultate od stručnjaka. Timovi postižu pravi uspjeh samo kada su profesionalci unutar njih ujedinjeni zajedničkim vrijednostima, kada su ljudi uključeni u proces postizanja ciljeva, motivirani su, vjeruju jedni drugima i sigurni u svoje vođa.

Liderstvo, napredne vještine učinkovite komunikacije i emocionalna inteligencija od ključne su važnosti za menadžera. Motivirajući i pažljivi vođa pomaže timu da se uskladi i samouvjereno prihvati vanjske izazove i promjene.

Potražnja za takvim menadžerima na tržištu rada je uvijek velika, stoga je potrebno da svi koji grade ili planiraju graditi menadžersku karijeru moraju razviti liderske kvalitete.

Tečaj ima jasnu i logičnu strukturu od četiri modula, posebno osmišljena da pomognu slušatelji će postupno zaroniti u različite aspekte vodstva, od razumijevanja postojećih teorija do praktičnih alata rad voditelja.

Ciljana publika tečaja – sadašnji i potencijalni voditelji strukturnih jedinica, voditelji projekata, srednji i viši menadžeri u organizacijama, sudionicima u programima kadrovske rezerve i profesionalcima koji planiraju izgraditi menadžersku karijeru i zainteresirani su za razvoj vještina vođenja.

Tečaj će biti koristan poduzetnicima i svima koji su na ovaj ili onaj način uključeni u proces upravljanja ljudima i žele postići maksimalne rezultate u ovoj djelatnosti.

Za maksimalnu učinkovitost, svaki modul sadrži teorijske blokove u obliku mini-predavanja, izmjenjujući se s malim oblici igre, igre uloga i slučajevi, demonstracijski video zapisi, grupni rad i individualni praktični zadaci.

Naučit ćeš:

• razumjeti razlike između menadžera i vođe;
• razumjeti kako se vođa razlikuje od nevođe;
• svjesno odabrati strategiju vodstva u vlastitom životu;
• koristite svoje osobne karakteristike za stvaranje vlastitog stila vođenja;
• koristiti emocionalnu inteligenciju za učinkovito upravljanje;
• dodjeljivati ​​ili delegirati zadatke drugima;
• inspirirati i motivirati zaposlenike;
• izbjegavajte toksične oblike ponašanja;
• procijeniti i upravljati stanjem vašeg tima.

DO

Kostjuk Irina Valerievna

2

tečaj

Predavač, konzultant i mentor za menadžere i vlasnike poduzeća; član upravnog odbora Nacionalne federacije profesionalnih mentora i coacha (čelnik Povjerenstva za rad s državnim tijelima); osobno iskustvo vrhunskog menadžmenta od 2008. godine...