6 razloga zašto rade mama - to je dobro
Život / / December 19, 2019
Sve više i više žena kombinirati podizanja djece i karijere zgrade. Layfhaker pronašao šest plus situaciju u kojoj većinu dragocjenog vremena mama provede na poslu.
1. Da li rade majke nezavisni djeca rastu
Vjerojatno svaki radni mama povremeno osjeća osjećaj krivnje i brige da nije dovoljno vremena provodi sa svojom djecom. To je i neočekivani nedostatak: dok majka nije uvijek pri teškom trenutku, dijete mora naučiti razmišljati i donositi odluke na vlastitu. Važno je razumjeti da odgovornost za svoje odluke, previše nesosh ti, tako da nitko kriv, također, u svojim pogreškama.
2. Djeca zaposlenih majki su u stanju artikulirati svoje misli i ciljeve
Ponekad se pojedini stavovi i navike počet će se primjenjivati ne samo na poslu, nego iu bave vlastitom djecom. Dakle, čovjek koji zna što želi i za koju svrhu je došao vam predložiti da se na početku razvijenije poruke i krajnji cilj. Kao i rad s djecom. Kao rezultat toga, djeca uče da jasnije formuliraju misli i izraze svoje potrebe. Te navesti problem, to je puno lakše naći rješenje.
3. Kad malo vremena za razgovor, ona počinje cijeniti više
Ljudi se brzo naviknuti na dobro. Kad je moja majka je uvijek kod kuće, ona prestane cijeniti svaki sat proveli s djetetom. To je normalno i prirodno.
Ista stvar se događa s djetetom. Kad je vremenska konstanta nije dovoljno, možete početi osjećati posebno cijenimo trenutak. Radno majke neizbježno provesti sa svojom djecom ne onoliko vremena koliko bi htjeli, ali to učiniti učinkovito i koristiti sve mogućnosti za zglob razonoda do maksimuma.
4. Rad mama - dobar osobni primjer za dijete
Djeca uvijek trebaju primjer i uzor. Super kad je takav primjer i predmet ponosa postaje vlastitu majku.
Dijete vidi: uspjeti u životu, morate puno rada, a da posao može primiti obitelj život i udoban život. Ovo je vrlo važan trenutak u formiranju osobnosti i odgoja djeteta. Osim toga, uvijek je lijepo znati da Vaše dijete gleda s ponosom i želi biti kao što je to na vas.
5. Djeca zaposlenih majki uče da se izraze u ranoj dobi
Kada majka nije prisutna kod kuće 24/7, a ne nametati svoje stavove i nema pritiska roditeljski autoritet, djeca imaju više mogućnosti da se izraze. Dijete počinje gledati na sebe i svoje budućnosti sve više svjesno tražeći važna pitanja za osobnu formaciju, prije svega, sebe, a ne nekoga tko samo sjedi tamo.
Često nezavisni djeca bolje razumiju ono što oni žele od života. U tom slučaju, cilj pripada djetetu, a ne roditelji, koji ponekad prodaju svoju djecu nerealiziranih snova.
6. Djeca zaposlenih roditelja mogu graditi odnosi u timu
Oni su prisiljeni provesti većinu svog vremena daleko od kuće: prodlonka u školi, djedovi i bake, šalice, obiteljski prijatelji, Instrukcije. Nije toliko važno, gdje je dijete, glavna stvar je da je okružen različitim ljudima, a ne samo mama i tata. Kao rezultat toga, djeca imaju razvijenije komunikacijske vještine s drugim članovima obitelji, osobito s braćom i sestrama.