Praktični tečaj o korištenju DISC tehnologije pri zapošljavanju - tečaj 14.990 RUB. od specijalista, obuka 16 ak. h., Datum: 20.05.2023.
Miscelanea / / December 06, 2023
Tečaj ispunjava uvjete stručnog standarda “Specijalist za upravljanje ljudskim potencijalima”, odobren. naredbom Ministarstva rada Ruske Federacije od 09. ožujka 2022 broj 109n
Predmet ispituje primijenjeni aspekt DISC tipologije u praksi odabira osoblja. Zbog jednostavnosti metodologije, ova je tehnologija stekla široku popularnost i tražena je od strane regruta i stručnjaka za ljudske resurse.
U sklopu ovog kolegija upoznat ćete suvremene tehnologije selekcije kadrova, ovladati DISC tehnologijom kao metodom dijagnosticiranja i predviđanja osobnih karakteristike kandidata za slobodno radno mjesto, naučiti koristiti te prognoze u IPR-u zaposlenika tijekom perioda prilagodbe i razviti analitičke i dijagnostičke vještine HR stručnjak.
Obuka se provodi prema metodama British Institute of Personnel and Development (CIPD), a uključuje teoretski materijal i vježbe usmjerene na razvoj praktičnih vještina. Ovaj tečaj je kombinacija učinkovitih metoda za razvoj osobnih kompetencija:
- trening;
- individualni i grupni coaching;
- igranje uloga i poslovne igre;
- mini-predavanja,
- grupni rad i individualne vježbe,
- slučajevi,
- analiza video materijala.
Tečaj će biti koristan menadžerima na svim razinama, stručnjacima za ljudske resurse, psiholozima, trenerima, konzultantima, voditeljima prodaje i svima koji rade s ljudima ili u uslužnim tvrtkama i zanimaju ga pitanja dijagnosticiranja individualnih razlika, međuljudskih odnosa, bavi se vlastiti razvoj.
Naučit ćeš:
- Ovladati popularnom tehnologijom kadrovskog savjetovanja za dijagnosticiranje osobnih karakteristika osoblja - DISC.
- Povećajte osobnu učinkovitost regrutera korištenjem DISC tehnologije u odabiru i prilagodbi osoblja tvrtke.
- Optimizirati individualne razvojne planove zaposlenika (IDP) uzimajući u obzir njihove osobne karakteristike.
- Ostvarite učinkovitu interakciju s kandidatima tijekom intervjua.
- Održavajte pozitivnu međuljudsku komunikaciju, uključujući onu usmjerenu na klijenta.