Tko su slash karijeristi i u čemu je njihova snaga
Miscelanea / / April 06, 2023
Nije potrebno pronaći “životni posao” i dobiti “normalan posao”.
Ako često prelazite s jednog hobija na drugi, neumorno učite i ponekad razmišljate o napuštanju svog stabilnog posla radi kreativnog područja, možda ste na gubitku u karijeri. Mi kažemo tko je i što je dobro u takvoj "nestalnosti".
Tko su slash karijeristi
U njegovom knjiga Jedna osoba/više poslova Marzi Albocher upotrijebila je izraz karijera. Prema njezinoj definiciji, to su ljudi koji ostvaruju više izvora prihoda, kombinirajući različite profesije.
U početku je ovaj koncept bio povezan isključivo s kreativnim potragama. Međutim, kasnije su ga prihvatili ljudi drugih zanimanja. Na primjer, slash-karijeristi se mogu nazvati odvjetnikom-blogerom, cvjećarom-pjesnikom ili fotografom-pedagogom.
Umjesto da do kraja života rade isti posao od 9 do 17 sati, slobodoumni "slasheri" istodobno se bave nekoliko projekata iz različitih područja. Ovaj pristup izgradnji profesionalnog života posebno je popularan među
milenijalci - osobe rođene od 1981. do 1996. godine.Zašto ljudi postaju slash karijeristi
Tijekom renesanse ljudi s različitim talentima nazivani su polimatima. Među njima se posebno isticao Leonardo da Vinci. Kao inženjer, pisac, umjetnik i glazbenik stvorio je mnoge jedinstvene izume.
U to vrijeme bilo je lakše postati "univerzalna osoba": bogatstvo koje je posjedovala obitelj da Vinci, omogućilo kontinuirano učenje, a društvo je vjerovalo da je talentirana osoba talentirana za sve.
I iako je sada obrazovni sustav znatno drugačiji od onoga što je bio tada, a uski stručnjaci su visoko cijenjeni na tržištu rada, polimati nisu nigdje nestali.
Na primjer, prema istraživanje 2020. oko polovice Kineza u dobi od 18 do 35 godina barem je jednom radilo u više od jedne tvrtke. A 45% Amerikanaca rođenih 1980-ih i 1990-ih, uz glavni Tamo je dodatno zaposlenje.
Činjenica je da se mnogima ne sviđa tradicionalni linearni pristup izgradnja karijere. Štoviše, on ih plaši.
Emily Wapnick
Autor knjige “Multipotencijali. Vodič za one koji su već odrasli, ali nisu odlučili što žele postati.
Možemo prevesti pitanje "Što želiš biti kad odrasteš?" kako slijedi: "U ovom životu vam je dopušten samo jedan identitet, pa koji ćete izabrati?" Što je strašno? Postavljajući pitanje na ovaj način, nije iznenađujuće da uzrokuje živčane drhtaje.
Slasheri ne žele da im cijeli život bude povezan samo s jednim područjem. U svijetu postoje mnogi hobiji koji otkrivaju njihovu osobnost iz različitih kutova. Svaki od njih daje im novo tlo za samoostvarenje.
Na primjer, u njegovom govor Na TED razgovorima, pisac Nigel Marsh kaže da usklađivanje ravnoteže između poslovnog i privatnog života zahtijeva više od pukog povećanja ili smanjenja vremena provedenog na poslu.
Da bi se čovjek osjećao zadovoljno u intelektualnoj, emocionalnoj i duhovnoj sferi, potrebno je naučiti kako se "umiješati" u svoj dnevni raspored klase, koji donose različite emocije i pokrivaju različite potrebe, daju mozgu “prekidač”.
Anton Šaporenko
Kreativni direktor i profesionalni plivač.
Kad sam imao 20 godina, rekao sam sebi da želim biti kreativni direktor. San se ostvario. Međutim, u jednom sam trenutku shvatio da više ne osjećam ono što sam prije — kad baciš mamac i izazoveš sam sebe. Tada je plivanje priskočilo u pomoć.
Osim toga, ne zaboravite na situacije kada osoba nesvjesno postaje "slasher": na primjer, kada nije zadovoljan zaradom koju ostvaruje na jednom poslu, te mora tražiti dodatni zapošljavanje.
S kakvim se problemima susreću slash karijeristi?
Pop kultura zasićena je pričama o književnicikoji su svoju prvu knjigu završili s 13 godina ili o veterinarima koji su od djetinjstva znali da će pomoći životinjama. Linearni put izgradnje karijere - od početnika do profesionalca u svom području - romantiziran je i predstavljen kao jedini put do uspjeha.
Emily Wapnik napominje da se djecu od najranije dobi uči da do kraja škole moraju odlučiti buduća profesija a ne žuriti između specijalnosti. Ako to ne uspije, najčešće ih nazivaju vjetrovitima, kažu da imaju problema s koncentracijom, i doista: je li moguće biti profesionalac u jednoj stvari ako imate desetke interesa?
Sve ovo pogađa samopoštovanje - "Imam 30 godina, ali ne mogu se odlučiti za profesiju" - i ne dopušta osobi da se potpuno otvori. Kao rezultat toga, moderni politehničari odugovlače, bojeći se da će donijeti pogrešnu odluku i pogriješiti.
Poslodavci se također najčešće vode stereotipima o "slashersima": mogu sumnjati u motivaciju kandidata koji već ima nekoliko poslova.
Međutim, čak i ako slasher uspije dobiti honorarni posao u nekoj tvrtki, teško da će imati isti paket socijalnih beneficija kao zaposlenik s punim radnim vremenom od osam sati. Može ostati bez zdravstvenog osiguranja, godišnjeg odmora i stimulativnih bonusa.
Osim toga, unatoč prividnoj slobodi, "slasheri" se moraju baviti i procesiranjem, pogotovo ako vještina upravljanja vremenom nije dobro razvijena.
U čemu je snaga slash karijerista
Potencijalne loše strane slash karijere nisu za svakoga, a sve više ljudi u posljednje vrijeme svoju karijeru gradi u raznim područjima. To je sjajno, jer svijet ne treba samo uske stručnjake, već i talentirane generaliste.
Emma Gannon
Autor metode više crtica.
To su ljudi koji mogu mijenjati projekte, stjecati nove vještine u zadnji tren, stalno nešto pokušavati. Oni koji imaju različite vještine i sposobni su se prilagoditi promjenjivim okolnostima imaju prednost u našem visoko konkurentnom svijetu.
Emily Wapnick u svojoj knjizi također ističe nekoliko supermoći ljudi s višestrukim potencijalom koji odabiru uspješne karijere.
1. Izvrstan u sintetiziranju ideja
"Slashers" je izvrstan u spajanju nekoliko koncepata i stvaranju nečeg novog na njihovom sjecištu. Na primjer, dvije prijateljice, Michelle Incharrano i Katie Maslow, spojile su svoje interese za botaniku i umjetnost, i kroz to je rođen dućan cvjećar Twig Terrariums, specijaliziran za žive skulpture.
Oni stvaraju terarije u kojima mahovine, sukulenti i cvijeće jedno uz drugo sa sićušnim, ručno oslikanim figuricama.
Sinteza ideja može dovesti do sjajnog originalnog rezultata. U tom smislu, položaj karijerista u kosim crtama je izvrstan za obavljanje kreativnih zadataka - takvi ljudi mogu sagledati problem s različitih stajališta i koristiti znanja i vještine iz različitih područja.
2. Učite brzo
Ljudi s više potencijala brzo usvajaju vještine i shvaćaju znanje u hodu zahvaljujući svojoj intelektualnoj znatiželji.
Emily Wapnick
Sa svakim novim područjem koje savladamo, naše povjerenje u sposobnost upijanja i razumijevanja novih stvari jača. Ovo samopouzdanje, zauzvrat, ubrzava učenje, zbog čega ćemo vjerojatnije biti spremniji na kreativne rizike.
Osim toga, karijerni slasheri imaju zavidnu prednost prijenosa vještina iz jedne discipline u drugu. Na primjer, apstraktno razmišljanje, formirano zahvaljujući tečaju geometrije, pomoći će umjetniku početniku. I godine studija u škola glume ići će na ruku menadžerima koji stalno moraju predstavljati sebe i svoju tvrtku.
3. Lakše se prilagoditi promjenama
Nestabilna brzorastuća ekonomija, ponekad destruktivna za uske stručnjake, nije tako strašna za slashere. Zbog svoje prilagodljivosti mogu se brzo prebaciti s jednog područja aktivnosti na drugo.
Na primjer, ako potražnja za uslugama krajobraznog dizajnera padne, osoba se počinje intenzivno razvijati u programiranju - svom drugom hobiju. S višestrukim izvorima prihoda, kositelji karijere ne moraju stavljati sva jaja u jednu košaru.
4. Posjeduje interdisciplinarno konceptualno razmišljanje
Ljudi koji su se okušali na različitim poljima bolje razumiju kako se pojedinačne ideje odnose na svijet. Širok horizont omogućuje im da uoče sistemske probleme koji izmiču očima stručnjaka koji se bave uskom temom.
Osim toga, karijeristima je često lakše predvidjeti čemu će pojedine odluke dovesti. To je vrijedna kvaliteta ne samo za njega, već i za sve oko njega.
5. Mogu djelovati kao dobri "prevoditelji" između stručnjaka
Višestruki potencijali sa svojom prirodnom znatiželjom mogu biti izvrsni slušatelji, a njihovo višestrano iskustvo omogućuje im razumijevanje i spajanje potpuno različitih ljudi. Zbog ove vještine, kositelji karijere često vode multidisciplinarne timove.
Julija Junghans
Kazališno-tehnički direktor.
Moji brojni interesi i različita pozadina pomažu mi da započnem zdrav dijalog između dviju strana koje se teško razumiju zbog svoje različite pozadine. Na primjer, dizajneri i tehničari koriste vrlo različite jezike kada govore o postavljanju kazališnog djela. Bio sam s obje strane tih "barikada" i radio sam izvan kazališne industrije, tako da sam dobar "prevoditelj".
Sve te kvalitete, naravno, multipotencijalcima daju mnoge mogućnosti za karijeru i osobni rast. Slasheri dobivaju priliku sami sebi biti gazde i uređivati svoje živote u skladu s raznim interesima koji ih trenutno privlače.
Stoga možda i nije tako strašno ako ste već odrasli, ali "niste odlučili što želite postati".
Pročitajte također🧐
- Zašto dolazi do krize karijere i kako je prevladati
- Kako sindrom prevaranta pretvoriti u pogon karijere
- 5 pitanja koja će vam pomoći da preispitate svoju karijeru