Roboti dolaze, i uvijek će ostaviti nas sve bez posla

Gdje roboti zamijeniti ljude

Nedavno je u Japanu otvorena hotelu Henn-Na (Henn-na hotel), u kojoj je 90% posla obavlja roboti i 10 ljudi nositi s preostalih 10% svih slučajeva. Robot, Kokoro je izdala tvrtka, pod nazivom actroid. Oni znaju kako dobrodošle goste i kolonizirati, uspostavljanje kontakta očima s njima i reagira na pokret. Neki mogu komunicirati na stranim jezicima.

Hotel Henn-na, što doslovno prevedeno s japanskog na engleski kao „čudan hotelu”, i druge namjene roboti, osim actroid, na primjer Nao humanoidni roboti (NDO) i papar (papar) iz tvrtke Aldebaran Robotika. Roboti dobrodošli posjetitelja na ulazu i na recepciji, da im pomogne skinuti kaput i nosi torbe, čiste sobe.

Henn-na Hotel nije jedini od svoje vrste. U New Yorku, ima hotela YOTEL, gdje roboti brinuti o stvarima gostiju čine kave, donijeti odjeću, čiste sobe i obavljati puno drugog posla.

I prošle godine u hotelu div Starwood uveo robota koji se zove Botlrs. Posluživanje gostiju, ti roboti mogu kretati u hotelu i dizala bez ljudske pomoći. Od 1992. godine, roboti pomažu u bolnicama: širiti ladice hrane i lijekova, oprati posteljinu, izbaciti smeće. Hipermarket lanac Lowe je robot OSHbot pomaže korisnicima pronaći pravi proizvod.

Amazon koristi više od 15.000 robota u svojim skladištima za dostavu narudžbe na vrijeme. Čak i američka vojska planira zamijeniti desetke tisuća vojnika robota. Prošle godine, Sveučilište u Birminghamu ima svoj prvi robot stražara Boba visinu od 1,8 metara, koji skenira sobu i pokazuje ako vidi nešto neobično. Ako Bob dobiva zaglavi negdje, on može pozvati pomoć, a ako ispuštaju - samoctoyatelno poslan napuniti.

Roboti će poboljšati produktivnost udaljenim radnika. U poslovnoj školi u zaposlenika MIT koji rade od kuće može „lutaju” po uredu i interakciju s kolegama pomoću robota.

Kao rasprostranjenog uvođenja robota utjecati na nas

Roboti sve više pojavljuju pored nas na poslu ako su oduzeti upravo radnih mjesta? Neki vjeruju da je zbog rasprostranjenog uvođenja robota ljudi mogu biti na ulici. U 2013, u Oxfordu smo proveli istraživanje prema kojem 47% povećan rizik od trenutno postojećih radnih mjesta uskoro će biti automatiziran. Za 20 godina, ljudi u tim područjima će se zamijeniti roboti.

Međutim, postoji još jedan mišljenje: davanje strojevima težak posao, ljudi će biti u mogućnosti posvetiti više zanimljivih i high-tech aktivnosti. To je mišljenje i David Kahn, čelnik Double robotiku, tvrtka koja je stvorila roboti koji se koriste na MIT-u.

Robert Atkinson, ekonomist analitičke centra tehnološkog razvoja i inovacija fonda, navodi na zaključke da će roboti oduzeti radna mjesta, na temelju vrlo površnom analizom situacija. U stvari događa suprotno: uvođenje robota smanjena. Atkinson objašnjava ove jeseni iz dva razloga:

1. Prije trideset godina, Sjedinjene Države aktivnije ulagati u razvoj robotike i softvera, nego sada.
2. Low-vješanje voća, kao što su prijave strojeva na aerodromu već ripped.

Treći razlog je, prema Atkins, možete ga nazvati da se u SAD-u ne postoji produktivna razvojne politike.

Oni su mogli učiniti mnogo za poboljšanje razine produktivnosti u zemlji, ali nije ni plana. Za razliku od, primjerice, Australija, gdje se nalazi i Nacionalno povjerenstvo za poboljšanje produktivnosti, čiji rad je identificirati mogućnosti rasta. I mi smo samo pretpostaviti što treba da se desi ...

A tvrtka je više isplativo zaposliti ljude s niskim primanjima, a ne automatizirani. Poticaj za zamjenu osoblja robota br. Sada, ako ljudi su morali platiti više, onda tvrtka će biti razmišljanje o robotici.

Na primjer, ako je većina zanimanja slabo plaćenih zahtijevaju veće plaće, kao što je učinio u New York City radnike fast food objekata, a zatim proces automatizacije će ubrzati.

Ali to je rekao na pitanje Harry Mathiason, predsjednik odvjetničke tvrtke littler Mendelson, koja je specijalizirana za radno pravo u vezi s robotizacije.

Roboti može oduzeti naš rad, ali to nije loše

Kao Atkinson, Mathiason smatra da nema razloga za zabrinutost. On objašnjava da je automatizacija 47% povećan rizik od radnih mjesta nema nikakve veze s nezaposlenošću.

MATHIASON obećava da čekamo uzbudljive puta. Mi ćemo morati izmijeniti i Zakon o radu, odgovarajući na pitanja vezana za interakciju između ljudi i robota. Na primjer, kako regulirati širenje osobnih informacija, jer će roboti napiši ono što čuju.

Iako nije poznato koliko brzo prodire u sva područja robotike, nema sumnje da će se to dogoditi. I dok neki i dalje strah od gubitka posla, drugi sanjaju o tome kako će to poboljšati ukupnu ekonomiju i blagostanje svake osobe. Učinak tvrtke će rasti, oni će biti u mogućnosti zaraditi više i platiti više radnika.

Međutim, jedan od spora još uvijek nije riješen: što je to, kad se recepciji hotela koju su ispunjeni actroid koja izgleda strašno oponaša ljudske pokrete ...